Aggiornamento managérial des établissements publics et dynamiques professionnelles. Éléments d'analyse à partir de l'évolution des cadres de santé - Université de Reims Champagne-Ardenne Access content directly
Journal Articles Gouvernement & action publique Year : 2015

Aggiornamento managérial des établissements publics et dynamiques professionnelles. Éléments d'analyse à partir de l'évolution des cadres de santé

Abstract

Supervisant et organisant le travail d'autres agents, les cadres intermédiaires jouent un rôle-clef dans les recompositions managériales des administrations en effectuant un travail de traduction et d'opérationnalisation d'objectifs généraux en règles pratiques. Ce nouveau dossier de GAP se penche sur cette catégorie de fonctionnaires peu étudiée, en analysant une grande variété de cas : les attachés territoriaux, les cadres des services de probation, les cadres de santé, les chargés de mission Europe dans les collectivités territoriales, les cadres administratifs des universités et les directeurs de parcs nationaux.
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Dates and versions

hal-02167312 , version 1 (27-06-2019)

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Cite

Sophie Divay, Charles Gadéa. Aggiornamento managérial des établissements publics et dynamiques professionnelles. Éléments d'analyse à partir de l'évolution des cadres de santé. Gouvernement & action publique, 2015, 4 (4), pp.81-99. ⟨10.3917/gap.154.0081⟩. ⟨hal-02167312⟩
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